A Organização Mundial da Saúde estima que transtornos mentais como ansiedade e depressão afetam 264 milhões de pessoas no mundo e têm um impacto econômico significativo, com um custo estimado à economia global de US$1 trilhão por ano em perda de produtividade. Estima-se, ainda, que, para cada US$ 1 investido em tratamento para os transtornos mais comuns, há um retorno de US$ 4 em melhora de saúde e de produtividade.

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O equilíbrio emocional no ambiente de trabalho é capaz de garantir um time mais saudável, consciente e equilibrado, o que torna a empresa muito mais produtiva.

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Líderes que priorizam as emoções da força de trabalho em suas transformações têm 2,6 vezes mais chances de serem bem-sucedidos do que aqueles que não priorizam o lado emocional.

Fonte: Pesquisa feita pela EY e Universidade de Oxford em 23 países

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